対象従業員が育児休業から原職等に復帰後2か月経過した日の翌日から 3か月以内まで

愛知県中小企業男性育児休業取得促進奨励金

誰もが仕事と子育ての両立を実現できる職場環境整備を促すため、男性従業員が育児休業を取得した中小企業等に対して、奨励金を支給します。